武漢企業(yè)管理培訓(xùn)資訊:浙江省2012年海洋與漁業(yè)局選調(diào)公務(wù)員

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浙江省2012年海洋與漁業(yè)局選調(diào)公務(wù)員

來(lái)源:求學(xué)問(wèn)校網(wǎng)     發(fā)表時(shí)間:2012-11-16     瀏覽 31

浙江省海洋與漁業(yè)局公開(kāi)選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員公告  

浙江省海洋與漁業(yè)局是主管海洋與漁業(yè)工作的省政府直屬正廳(局)級(jí)機(jī)構(gòu)。因工作需要,經(jīng)省公務(wù)員局同意,決定面向全省公開(kāi)選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員3名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、選調(diào)崗位
  1、海洋管理崗位1名;
  2、漁業(yè)綜合管理崗位1名;
  3、資源環(huán)境管理崗位1名。
  以上崗位均擬任主任科員及以下職務(wù)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。(資格條件詳見(jiàn)附件《浙江省海洋與漁業(yè)局選調(diào)崗位及資格條件一覽表》)。
  二、選調(diào)范圍
  全省各級(jí)機(jī)關(guān)在職公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位的工作人員)。
  三、選調(diào)基本條件
  1、思想政治素質(zhì)好,敬業(yè)勤奮,廉潔自律,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和文字表達(dá)能力;
  2、具有3年及以上公務(wù)員任職經(jīng)歷(截止時(shí)間為2012年11月13日);
  3、年齡不超過(guò)35周歲(1977年11月13日以后出生);
  4、歷年年度考核均為稱職及以上等次,且未受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分;
  5、身體健康,適應(yīng)機(jī)關(guān)工作。
  四、選調(diào)程序
  選調(diào)遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,程序包括公開(kāi)報(bào)名(自薦和組織推薦均可)、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、擇優(yōu)選調(diào)。
  報(bào)考人員資格初審合格者參加筆試,資格審查通過(guò)人數(shù)若少于3人(不含)的,則取消本職位選調(diào)計(jì)劃。資格初審合格者,憑通知參加筆試,筆試主要測(cè)試海洋與漁業(yè)等方面相關(guān)知識(shí)和文字綜合能力。根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按1:5比例確定參加面試人選。
  參加面試人員在考試前須提供:身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件;歷年年度考核等次證明、本單位同意選調(diào)的證明材料及從事相關(guān)工作的證明材料(如確有困難的,也可在確定為考察對(duì)象后提供)。報(bào)名人員需對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消選調(diào)資格。
  綜合成績(jī)按筆試占40%、面試占60%的比例計(jì)算。根據(jù)綜合成績(jī),從高分到低分按錄用職位1:2的比例,確定考察對(duì)象??疾旌髶駜?yōu)確定擬選調(diào)對(duì)象,并進(jìn)行體檢,合格者辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
  五、報(bào)名方法
  1、采用組織推薦、個(gè)人報(bào)名的方式,報(bào)考人員需填寫(xiě)《浙江省海洋與漁業(yè)局公開(kāi)選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員報(bào)名表》(附后),以電子郵件形式報(bào)名,也可以傳真方式報(bào)省海洋與漁業(yè)局人事處。郵箱:shyyyyj@163.com,傳真:0571-88007056,聯(lián)系電話:0571-88007055,88007057。
  2、報(bào)名時(shí)間:2012年11月13日到11月30日,報(bào)名后即進(jìn)行資格初審,并通過(guò)郵箱、電話等方式通知資格初審結(jié)果。
  3、筆試、面試時(shí)間等事宜將以網(wǎng)上公告、郵件、短信等方式另行通知。
  附件:1、選調(diào)崗位及資格條件一覽表_1417
http://www.zjgwy.org/files/20121114090548_36252.doc
           2、公開(kāi)選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員報(bào)名表_2609
http://www.zjgwy.org/files/20121114090600_53693.doc