四川廣安2012年新錄用公務員要上崗先下基層鍛煉

四川廣安2012年新錄用公務員要上崗先下基層鍛煉 

    今年10月8日至11月8日，廣安區(qū)委組織部、人社局、公務員管理局組織新錄用的32名公務員到偏僻的廣安區(qū)肖河鄉(xiāng)、蒲蓮鄉(xiāng)、大有鄉(xiāng)開展為期一個月的“進村進戶進田間，同吃同住同勞動，促發(fā)展促民生促和諧”的“三進三同三促”實踐鍛煉活動，與當?shù)剞r(nóng)民交心談心，感受真實的農(nóng)村。如今首批32名新錄用公務員已經(jīng)“畢業(yè)”，均已走上新的工作崗位。

     讓新錄用的國家公務員在基層鍛煉一個月才能上崗，是廣安區(qū)在全市率先推出的人才成長措施，重在讓其體驗農(nóng)村生活、增進群眾感情、增強為人民服務的意識。在實踐鍛煉期間，該區(qū)要求，新錄用公務員進田間，與村民同勞動；進村莊，關愛留守老人和兒童；進農(nóng)場，與養(yǎng)殖戶暢談生意經(jīng)；進村委，與黨員座談基層黨建工作；進學校，與教職工開展籃球友誼賽；進鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門，學習群眾工作的方式方法。而最重要的是，這些新錄用公務員鍛煉的德才表現(xiàn)，將成為日后分派崗位的重要參考因素。