2013年湖北省荊州市荊州理工職業(yè)學(xué)院事業(yè)單位招聘面試時間及地點

?面試時間和地點 　　時間：2013年8月26日 7:30-17:00 　　工作人員到崗：7:30 　　考生報到：8:00 　　考官和監(jiān)督人員到崗：8:00 　　面試開始時間：8:30 　　地點：荊州理工職業(yè)學(xué)院（荊州市沙市區(qū)工農(nóng)路22號） 　　考場：科教樓1樓102教室 　　考官候考室：科教樓1樓101教室 　　考生候考室：科教樓1樓104教室 　　工作人員辦公室：科教樓1樓103教室 　　面試要求和方法 　　1．參加面試的考生須在2013年8月14日上午10點，持下載打印的《荊州市事業(yè)單位招聘工作人員報名表》（一式兩份）、有效身份證，到荊州理工職業(yè)學(xué)院組織人事處領(lǐng)取面試通知并登記，未登記者，按棄權(quán)處理。 　　2．面試采取試講和答辯兩種方式進(jìn)行，每個人試講和答辯連續(xù)進(jìn)行，時間共30分鐘。 　　A．試講：試講采用打分制，滿分為100分，打分標(biāo)準(zhǔn)見附件一，每人試講時間20分鐘。具體試講內(nèi)容結(jié)合本崗位的專業(yè)要求制定，在領(lǐng)取面試通知時向考生公布。 　　B．答辯：專家組答辯滿分為100分，具體打分標(biāo)準(zhǔn)見附件二。每人面試時間為10分鐘（含思考時間）。 　　試題由市教育局、人社局、紀(jì)檢部門和荊州理工職業(yè)學(xué)院擬定。 　　3．面試順序：所有面試考生先按抽簽順序進(jìn)行試講，試講結(jié)束后繼續(xù)進(jìn)行綜合答辯，由面試前抽簽確定。 　　4．面試總成績：考官打分去掉一個最高分、去掉一個最低分后的平均得分，即為面試成績。試講成績權(quán)重為60%，答辯成績權(quán)重為40%，總成績=試講成績?0.6 答辯成績?0.4。 　　5．面試成績當(dāng)場公布。 　　組織領(lǐng)導(dǎo) 　　荊州理工職業(yè)學(xué)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下（按姓氏筆畫排序）： 　　組 ?長：王海棠 ? 童應(yīng)學(xué) 　　副組長：田遠(yuǎn)芬 　　組 ?員：王克軍 ? 何先華 ? 李云強(qiáng) ? 楊衛(wèi)國 ? 胡吉誠 　　吳 ?燕 ? 梁樹生 ? 黃 ?勇 ? 黃永平 ? 龔 ?恒 　　喻方琪 ? 覃顯燦 　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作專班，成員如下： 　　田遠(yuǎn)芬 ? 吳 ?燕 ? 胡吉誠 ? 張 ?炯 　　監(jiān)督人員：由用人單位紀(jì)檢部門、市人社局、市教育局、市紀(jì)檢監(jiān)察部門人員組成。 　　注意事項 　　1．時間要求：考生須在8:00到考生休息室（抽簽室）報到，遲到作自動棄權(quán)處理。 　　2．紀(jì)律要求： 　　①開考前，考生必須將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉后交工作人員統(tǒng)一封存，自帶的相關(guān)資料一律交由工作人員保管。 　?、诤蛟嚻陂g，需耐心等待，不得離開休息室，如因特殊情況需離開休息室的，須報告休息室工作人員，經(jīng)許可后，由工作人員全程陪同。 　?、叟宕骱贸楹炐蛱柵?，進(jìn)入考場后向考官展示本人的序號牌。面試時不得透露自己姓名、準(zhǔn)考證號等信息。 　?、茉谶M(jìn)入試場后，按照要求試講和答題，不得向評委及工作人員詢問有關(guān)考題的問題，如確未聽清題目，可要求主考官重復(fù)一遍。主考官宣布開始時，考生開始試講及答題，計時開始，考生答題結(jié)束，必須報告“答題完畢”。 　　⑤面試結(jié)束后，考生在原地等候公布面試成績。面試成績公布后，由工作人員帶離面試考場。 　　⑥自覺遵守考試紀(jì)律，尊重考官和其他工作人員，服從工作人員協(xié)調(diào)和安排。如有違紀(jì)行為，將取消面試資格。 　　相關(guān)后續(xù)工作 　　1．體檢。 　?、袤w檢人員的確定。根據(jù)考生筆試、面試綜合成績從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)與體檢人數(shù)1∶l的比例確定參加體檢人員。 　　②體檢的組織。體檢由我院組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢必須在二級甲等以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢費用由考生自理。 　?、垠w檢時間待人社局將考生綜合成績和體檢考核入圍人員公告后另行通，不按照時間和地點參加體檢的，視作放棄體檢資格。 　　體檢人員的遞補(bǔ)。體檢不合格或前面人員放棄體檢資格的，依據(jù)該崗位人員成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只在參加該崗位面試人員中產(chǎn)生，如沒有人員遞補(bǔ)，取消該崗位的人員招聘。 　　2．考核。 　　體檢合格人員進(jìn)入考核?？己斯ぷ饔晌以杭爸鞴懿块T具體負(fù)責(zé)?？己说闹饕獌?nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、遵紀(jì)守法等情況，并調(diào)閱人事檔案，對考核對象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。 　　在考核中被確定為不合格的，考核小組應(yīng)以書面形式說明理由，并報荊州市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)后，依據(jù)報考該崗位人員面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員只在參加該崗位面試人員中產(chǎn)生，如沒有人員遞補(bǔ)，取消該崗位的人員招聘。 　　工作咨詢電話：0716-8517392 　　工作監(jiān)督電話：13972109761