職業(yè)資格辦理在線報(bào)名
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哈爾濱職業(yè)資格認(rèn)證同類(lèi)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
黑龍江職業(yè)資格證書(shū)辦理機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)介
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一、職業(yè)資格、技能鑒定政策
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1、什么是職業(yè)資格證書(shū)制度?
職業(yè)資格證書(shū)制度是勞動(dòng)就業(yè)制度的一項(xiàng)重要內(nèi)容,也是一種特殊形式的國(guó)家考試制度。主要內(nèi)容是指按照國(guó)家制定的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)或任職資格條件,通過(guò)政府認(rèn)定的考核鑒定機(jī)構(gòu),對(duì)勞動(dòng)者的技能水平或職業(yè)資格進(jìn)行客觀公正、科學(xué)規(guī)范的評(píng)價(jià)和鑒定,對(duì)合格者授予相應(yīng)的國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的政策規(guī)定和實(shí)施辦法。
2、國(guó)家推行職業(yè)資格證書(shū)制度有何意義?
開(kāi)展職業(yè)技能鑒定,推行職業(yè)資格證書(shū)制度,是落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院提出的“科教興國(guó)”戰(zhàn)略的重要舉措,也是我國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)的一項(xiàng)戰(zhàn)略措施。它對(duì)于提高勞動(dòng)者素質(zhì),促進(jìn)勞動(dòng)力市場(chǎng)的建設(shè)以及深化國(guó)有企業(yè)改革,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展都具有重要意義。
3、實(shí)施職業(yè)資格證書(shū)制度的法律依據(jù)是什么?
(勞動(dòng)法)第八章第六十九條規(guī)定:“國(guó)家確定職業(yè)分類(lèi),對(duì)規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行職業(yè)資格證書(shū)制度,由經(jīng)過(guò)政府批準(zhǔn)的考核鑒定機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者實(shí)施職業(yè)技能考核鑒定”。《職業(yè)教育法》第一章第八條明確指出:“實(shí)施職業(yè)教育應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際需要,同國(guó)家制定的職業(yè)分類(lèi)和職業(yè)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)相適應(yīng),實(shí)行學(xué)歷文憑、培訓(xùn)證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)制度”。這些法律條款確定了國(guó)家推行職業(yè)資格證書(shū)制度和開(kāi)展職業(yè)技能鑒定的法律依據(jù)。
4、什么是職業(yè)技能鑒定?
職業(yè)技能鑒定是一項(xiàng)基于職業(yè)技能水平要求而進(jìn)行的標(biāo)準(zhǔn)參照的考核活動(dòng)。在我國(guó),職業(yè)技能鑒定是根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī),按照國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),由政府勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)考核鑒定機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者實(shí)施職業(yè)技能考核鑒定。
5、我國(guó)職業(yè)技能鑒定是如何實(shí)施的?
我國(guó)的職業(yè)技能鑒定實(shí)行政府指導(dǎo)下的社會(huì)化管理體制,即按照國(guó)家法律法規(guī),在勞動(dòng)保障行政部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下,由職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心組織實(shí)施,職業(yè)技能鑒定所(站)對(duì)勞動(dòng)者技能水平實(shí)施鑒定。
6、對(duì)申報(bào)初級(jí)(五級(jí))、中級(jí)(四級(jí))、高級(jí)(三級(jí))、技師(二級(jí))、高級(jí)技師(一級(jí))分別有哪些要求?
根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部制定的《國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定技術(shù)規(guī)程》的規(guī)定,各等級(jí)的具體標(biāo)準(zhǔn)為:
國(guó)家職業(yè)資格五級(jí)(初級(jí)技能):能夠運(yùn)用基本技能獨(dú)立完成本職業(yè)的常規(guī)工作。
國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)(中級(jí)技能):能夠熟練運(yùn)用基本技能獨(dú)立完成本職業(yè)的常規(guī)工作;并在特定情況下,能夠運(yùn)用專(zhuān)門(mén)技能完成較為復(fù)雜的工作;能夠與他人進(jìn)行合作。
國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)(高級(jí)技能):能夠熟練運(yùn)用基本技能和專(zhuān)門(mén)技能完成較為復(fù)雜的工作;包括完成部分非常規(guī)性工作;能夠獨(dú)立處理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題;能指導(dǎo)他人進(jìn)行工作或協(xié)助培訓(xùn)一般操作人員。
國(guó)家職業(yè)資格二組(技師):能夠熟練運(yùn)用基本技能和專(zhuān)門(mén)技能完成較為復(fù)雜的、非常規(guī)性的工作;掌握本職業(yè)的關(guān)鍵操作技能技術(shù);能夠獨(dú)立處理和解決技術(shù)或工藝問(wèn)題;在操作技能技術(shù)方面有創(chuàng)新;能組織指導(dǎo)他人進(jìn)行工作;能培訓(xùn)一般操作人員;具有一定的管理能力。
國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)(高級(jí)技師):能夠熟練運(yùn)用基本技能和特殊技能在本職業(yè)的各個(gè)領(lǐng)域完成復(fù)雜的、非常規(guī)性的工作;熟練掌握本職業(yè)的關(guān)鍵操作技能技術(shù);能夠獨(dú)立處理和解決高難度的技術(shù)或工藝問(wèn)題;在技術(shù)攻關(guān)、工藝革新和技術(shù)改革方面有創(chuàng)新;能組織開(kāi)展技術(shù)改造、技術(shù)革新和進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn);具有管理能力。
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二、職業(yè)資格證書(shū)辦理程序
1、申請(qǐng)報(bào)名
申請(qǐng)人填寫(xiě)職業(yè)技能鑒定申請(qǐng)表,近期免冠照片兩張,報(bào)名時(shí)應(yīng)出示本人身份證、培訓(xùn)畢(結(jié))業(yè)證書(shū)、《技能鑒定等級(jí)證書(shū)》和單位人事部門(mén)出具的工作年限證明等。在鑒定前5個(gè)工作日將上述材料報(bào)鑒定指導(dǎo)站辦公室。
2、實(shí)施鑒定
職業(yè)技能鑒定分為知識(shí)要求考試和操作技能考核兩部份,知識(shí)要求考試一般采用筆試和網(wǎng)上考試,操作技能考核一般采用現(xiàn)場(chǎng)操作加工典型工件、生產(chǎn)作業(yè)項(xiàng)目、模擬操作等方式進(jìn)行。計(jì)分一般采用百分制,兩部份成績(jī)都在60分以上為合格,80分以上為良好,95分以上為優(yōu)秀。在鑒定實(shí)施后15個(gè)工作日辦理職業(yè)資格證書(shū)。
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1、什么是職業(yè)資格證書(shū)制度?
職業(yè)資格證書(shū)制度是勞動(dòng)就業(yè)制度的一項(xiàng)重要內(nèi)容,也是一種特殊形式的國(guó)家考試制度。主要內(nèi)容是指按照國(guó)家制定的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)或任職資格條件,通過(guò)政府認(rèn)定的考核鑒定機(jī)構(gòu),對(duì)勞動(dòng)者的技能水平或職業(yè)資格進(jìn)行客觀公正、科學(xué)規(guī)范的評(píng)價(jià)和鑒定,對(duì)合格者授予相應(yīng)的國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的政策規(guī)定和實(shí)施辦法。
2、國(guó)家推行職業(yè)資格證書(shū)制度有何意義?
開(kāi)展職業(yè)技能鑒定,推行職業(yè)資格證書(shū)制度,是落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院提出的“科教興國(guó)”戰(zhàn)略的重要舉措,也是我國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)的一項(xiàng)戰(zhàn)略措施。它對(duì)于提高勞動(dòng)者素質(zhì),促進(jìn)勞動(dòng)力市場(chǎng)的建設(shè)以及深化國(guó)有企業(yè)改革,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展都具有重要意義。
3、實(shí)施職業(yè)資格證書(shū)制度的法律依據(jù)是什么?
(勞動(dòng)法)第八章第六十九條規(guī)定:“國(guó)家確定職業(yè)分類(lèi),對(duì)規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行職業(yè)資格證書(shū)制度,由經(jīng)過(guò)政府批準(zhǔn)的考核鑒定機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者實(shí)施職業(yè)技能考核鑒定”。《職業(yè)教育法》第一章第八條明確指出:“實(shí)施職業(yè)教育應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際需要,同國(guó)家制定的職業(yè)分類(lèi)和職業(yè)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)相適應(yīng),實(shí)行學(xué)歷文憑、培訓(xùn)證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)制度”。這些法律條款確定了國(guó)家推行職業(yè)資格證書(shū)制度和開(kāi)展職業(yè)技能鑒定的法律依據(jù)。
4、什么是職業(yè)技能鑒定?
職業(yè)技能鑒定是一項(xiàng)基于職業(yè)技能水平要求而進(jìn)行的標(biāo)準(zhǔn)參照的考核活動(dòng)。在我國(guó),職業(yè)技能鑒定是根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī),按照國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),由政府勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)考核鑒定機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者實(shí)施職業(yè)技能考核鑒定。
5、我國(guó)職業(yè)技能鑒定是如何實(shí)施的?
我國(guó)的職業(yè)技能鑒定實(shí)行政府指導(dǎo)下的社會(huì)化管理體制,即按照國(guó)家法律法規(guī),在勞動(dòng)保障行政部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)下,由職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心組織實(shí)施,職業(yè)技能鑒定所(站)對(duì)勞動(dòng)者技能水平實(shí)施鑒定。
6、對(duì)申報(bào)初級(jí)(五級(jí))、中級(jí)(四級(jí))、高級(jí)(三級(jí))、技師(二級(jí))、高級(jí)技師(一級(jí))分別有哪些要求?
根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部制定的《國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定技術(shù)規(guī)程》的規(guī)定,各等級(jí)的具體標(biāo)準(zhǔn)為:
國(guó)家職業(yè)資格五級(jí)(初級(jí)技能):能夠運(yùn)用基本技能獨(dú)立完成本職業(yè)的常規(guī)工作。
國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)(中級(jí)技能):能夠熟練運(yùn)用基本技能獨(dú)立完成本職業(yè)的常規(guī)工作;并在特定情況下,能夠運(yùn)用專(zhuān)門(mén)技能完成較為復(fù)雜的工作;能夠與他人進(jìn)行合作。
國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)(高級(jí)技能):能夠熟練運(yùn)用基本技能和專(zhuān)門(mén)技能完成較為復(fù)雜的工作;包括完成部分非常規(guī)性工作;能夠獨(dú)立處理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題;能指導(dǎo)他人進(jìn)行工作或協(xié)助培訓(xùn)一般操作人員。
國(guó)家職業(yè)資格二組(技師):能夠熟練運(yùn)用基本技能和專(zhuān)門(mén)技能完成較為復(fù)雜的、非常規(guī)性的工作;掌握本職業(yè)的關(guān)鍵操作技能技術(shù);能夠獨(dú)立處理和解決技術(shù)或工藝問(wèn)題;在操作技能技術(shù)方面有創(chuàng)新;能組織指導(dǎo)他人進(jìn)行工作;能培訓(xùn)一般操作人員;具有一定的管理能力。
國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)(高級(jí)技師):能夠熟練運(yùn)用基本技能和特殊技能在本職業(yè)的各個(gè)領(lǐng)域完成復(fù)雜的、非常規(guī)性的工作;熟練掌握本職業(yè)的關(guān)鍵操作技能技術(shù);能夠獨(dú)立處理和解決高難度的技術(shù)或工藝問(wèn)題;在技術(shù)攻關(guān)、工藝革新和技術(shù)改革方面有創(chuàng)新;能組織開(kāi)展技術(shù)改造、技術(shù)革新和進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn);具有管理能力。
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二、職業(yè)資格證書(shū)辦理程序
1、申請(qǐng)報(bào)名
申請(qǐng)人填寫(xiě)職業(yè)技能鑒定申請(qǐng)表,近期免冠照片兩張,報(bào)名時(shí)應(yīng)出示本人身份證、培訓(xùn)畢(結(jié))業(yè)證書(shū)、《技能鑒定等級(jí)證書(shū)》和單位人事部門(mén)出具的工作年限證明等。在鑒定前5個(gè)工作日將上述材料報(bào)鑒定指導(dǎo)站辦公室。
2、實(shí)施鑒定
職業(yè)技能鑒定分為知識(shí)要求考試和操作技能考核兩部份,知識(shí)要求考試一般采用筆試和網(wǎng)上考試,操作技能考核一般采用現(xiàn)場(chǎng)操作加工典型工件、生產(chǎn)作業(yè)項(xiàng)目、模擬操作等方式進(jìn)行。計(jì)分一般采用百分制,兩部份成績(jī)都在60分以上為合格,80分以上為良好,95分以上為優(yōu)秀。在鑒定實(shí)施后15個(gè)工作日辦理職業(yè)資格證書(shū)。
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