武漢經(jīng)營(yíng)師職業(yè)資格認(rèn)證

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，國(guó)家勞動(dòng)人事制度的改革勢(shì)在必行。2004年以來(lái)，國(guó)家出臺(tái)了多項(xiàng)重要舉措：取消了企、事業(yè)單位長(zhǎng)期沿用的國(guó)家行政級(jí)別，廳局級(jí)、縣處級(jí)的管理模式已不復(fù)存在，企業(yè)管理人員競(jìng)爭(zhēng)上崗，以崗定工資，崗變工資變且逐步實(shí)行年薪制。根據(jù)《勞動(dòng)法》第69條規(guī)定及國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部[2004]6令，從2004年7月1日起，有九十個(gè)職業(yè)工種實(shí)行準(zhǔn)入制度，無(wú)證上崗違法。其他職業(yè)逐步納入準(zhǔn)入控制范圍。一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的優(yōu)劣成敗，決定于其經(jīng)營(yíng)管理者的綜合素質(zhì)高低。因此，建立一支職業(yè)化的、高素質(zhì)的經(jīng)營(yíng)管理者是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行成敗的關(guān)鍵。為此湖北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳決定，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理人員從工作態(tài)度、工作業(yè)績(jī)、經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、經(jīng)營(yíng)管理能力等四個(gè)方面進(jìn)行綜合素質(zhì)考核評(píng)審，確定經(jīng)營(yíng)管理資格，并依據(jù)資格，持證上崗，確定年薪。對(duì)經(jīng)營(yíng)人員實(shí)行持證上崗制度，不僅是《勞動(dòng)法》的規(guī)定，也是經(jīng)營(yíng)管理人員從事相關(guān)工作?的憑證和國(guó)家對(duì)經(jīng)營(yíng)管理人員知識(shí)和能力的認(rèn)可。
經(jīng)營(yíng)師職業(yè)資格申報(bào)的有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一：申報(bào)對(duì)象：
企業(yè)或其他經(jīng)濟(jì)組織中從事市場(chǎng)策劃、品牌經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)管理、物資（商品）采購(gòu)、產(chǎn)品銷(xiāo)售、商品營(yíng)業(yè)、技術(shù)管理、財(cái)務(wù)管理、公關(guān)、人力資源開(kāi)發(fā)、秘書(shū)行政、酒店管理、物業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等人員，以及具有相應(yīng)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)能力、準(zhǔn)備從事上述工作的社會(huì)人員。
二：申報(bào)等級(jí)及條件
（一）：助理經(jīng)營(yíng)師（國(guó)家三級(jí)）
（1）大學(xué)本科畢業(yè)試用期滿(mǎn)；
（2）大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)，從事經(jīng)營(yíng)管理工作三年以上；
（3）中專(zhuān)畢業(yè)，從事從事經(jīng)營(yíng)管理工作五年以上；
（4）其他人員，從事從事經(jīng)營(yíng)管理工作八年以上。
（二）：經(jīng)營(yíng)師（國(guó)家二級(jí)）
（1）?碩士研究生（或雙學(xué)士學(xué)位）畢業(yè)，試用期滿(mǎn)；
（2）大學(xué)本科畢業(yè)，從事從事經(jīng)營(yíng)管理工作五年以上；
（3）大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)，從事經(jīng)營(yíng)管理工作七年以上；
（4）中專(zhuān)畢業(yè)，從事從事經(jīng)營(yíng)管理工作十二年以上；
（5）其他人員，從事從事經(jīng)營(yíng)管理工作十五年以上。
（三）：高級(jí)經(jīng)營(yíng)師（國(guó)家一級(jí)）
（1）博士研究生畢業(yè)，試用期滿(mǎn)；
（2）大學(xué)本科畢業(yè)，從事從事經(jīng)營(yíng)管理工作十年以上；
（3）大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)，從事經(jīng)營(yíng)管理工作十二年以上；
（4）中專(zhuān)畢業(yè)，從事從事經(jīng)營(yíng)管理工作十七年以上；
（5）其他人員，從事從事經(jīng)營(yíng)管理工作二十年以上。
具有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理能力、業(yè)績(jī)特別突出的，可以破格評(píng)聘企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理職業(yè)資格。
以上申報(bào)條件，滿(mǎn)足其中一條即可申報(bào)相應(yīng)等級(jí)。
三：考試、評(píng)審
考試：由省廳命題，實(shí)行“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考務(wù)”的原則。
評(píng)審：由勞動(dòng)廳組織成立的湖北省企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理職業(yè)資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審，投票表決??結(jié)果，簽署意見(jiàn)。
四、證書(shū)
合格者頒發(fā)由國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的《中華人民共和國(guó)職業(yè)資格證書(shū)》，全國(guó)通用。
五、考試及評(píng)審時(shí)間
以本機(jī)構(gòu)報(bào)湖北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳有關(guān)部門(mén)核準(zhǔn)的時(shí)間為準(zhǔn)。
六、落實(shí)政策待遇
凡取得助理經(jīng)營(yíng)師、經(jīng)營(yíng)師、高級(jí)經(jīng)營(yíng)師職業(yè)資格的經(jīng)營(yíng)管理人員（國(guó)家三級(jí)、國(guó)家二級(jí)、國(guó)家一級(jí)），被用人單位聘用后按鄂勞社辦[2002]266號(hào)文件享受相應(yīng)的工資福利待遇和職務(wù)津貼，津貼標(biāo)準(zhǔn)為：助理經(jīng)營(yíng)師每月60元；經(jīng)營(yíng)師每月80元；高級(jí)經(jīng)營(yíng)師每月100元。同時(shí),根據(jù)湖北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳、湖北省財(cái)政廳鄂勞社文[2004]160號(hào)文件、鄂勞社文[2006]155號(hào)文件精神，對(duì)退休前取得高級(jí)經(jīng)營(yíng)師的人員可與高級(jí)技師、高級(jí)工程師一樣享受多增加退休工資的同等待遇。
七、報(bào)名聯(lián)系方式?
地?點(diǎn):?湖北省武漢市武昌區(qū)小何西村翡翠城1610室