武漢人力資源師培訓:綿陽聚仁教育12下半年人力資源管理師考試培訓

武漢
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綿陽聚仁教育12下半年人力資源管理師考試培訓

綿陽市聚仁職業(yè)培訓學校

【授課對象】:

【上課地點】:綿陽市臨園路東段51號時代大廈裙樓六單元602(四川 綿陽)

【乘車路線】:(15,28,801,27,10,26,29,5,66,6,2,301漢龍橋下車即到臨園口漢龍橋公交站下車即到,時代大廈教工幼兒園樓上

【時 間】:2012-07-02 【瀏覽次數(shù)】:155次 【學費】:¥0

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綿陽市聚仁職業(yè)培訓學校
企業(yè)人力資源管理師
國家職業(yè)資格考前培訓班招生簡章
根據(jù)國家勞動和社會保障部規(guī)定,凡是從事企業(yè)內(nèi)部人力資源管理的人員,均應取得國家《企業(yè)人力資源管理師》職業(yè)資格證書。綿陽市聚仁職業(yè)培訓學校是經(jīng)綿陽市人力資源和社會保障局批準成立的社會力量辦學機構(辦學許可證:勞社民2203004000005),是目前綿陽唯一一家經(jīng)人力資源和社會保障部門審批備案的正規(guī)的舉辦企業(yè)人力資源管理人員資格考試培訓機構。與綿陽市聚仁企業(yè)管理顧問有限公司將于2012年8月聯(lián)合舉辦第18期《企業(yè)人力資源管理師》職業(yè)資格鑒定考前培訓班,并組織參加全國統(tǒng)一的企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格鑒定考試,現(xiàn)將有關申報事宜通知如下:
一、職業(yè)說明
適用對象:培訓對象
1、企業(yè)董事長、總經(jīng)理等高級管理人員;2、公司人力資源部(人事、勞動、行政部、研發(fā)部)總監(jiān)/經(jīng)理;3、企業(yè)中層管理人員、項目經(jīng)理、技術部門主管;4、企業(yè)薪酬福利、績效管理的專業(yè)人員;5、研發(fā)骨干、項目組核心成員;6、公司法律部、工會工作人員;7、各級勞動行政部門中負責勞動關系立法、執(zhí)法工作的官員;8、各級勞動爭議仲裁委員會仲裁員,律師事務所律師;9、有志于成為勞動關系管理專業(yè)人才的人士;10、中高級職業(yè)經(jīng)理人
職業(yè)資格類別
①四級人力資源管理師(國家職業(yè)資格四級);②三級人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級);
③二級人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級);④一級人力資源管理師(國家職業(yè)資格一級);
二、報考條件
三級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)?
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
(2)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
(3)取得大學專科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
(4)取得大學本科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,
(5)具有碩士研究生及以上學歷證書。經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
二級人力資源管理師(具備以下條件之一者)?
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)。
(2)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
(3)取得大專畢業(yè)證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作滿12年以上,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
(4)取得大學本科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
(5)取得碩士研究生及以上學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
一級企業(yè)人力資源管理師※(具備以下條件之一者)
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上者,經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
(2)取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
(3)取得大學本科學歷證書連續(xù)從事本職工作9年后,經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
(4)取得碩士學歷證書連續(xù)從事本職工作6年后,經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
(5)取得博士學歷證書連續(xù)從事本職工作3年后,經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。
三、培訓課時
1、三級人力資源管理師:學習時間80學時???2、二級人力資源管理師:學習時間70學時
3、一級人力資源管理師:學習時間為70學時
四、學習課程
(1)職業(yè)道德基本知識;?(2)人力資源管理;????(3)基礎知識??????(4)人力資源規(guī)劃;?????
(5)招聘與配置;???????(6)培訓與開發(fā);??????(7)績效管理;????(8)薪酬福利管理?
五、鑒定方式及認證
1、鑒定方式:分為理論知識(職業(yè)道德)考試和技能操作考試。報考人力資源管理師2級學員另加論文和答辯。2、學習結業(yè),考核通過后,頒發(fā)由四川省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一印制并管理的《四川省職業(yè)技能培訓合格證書》參加全國統(tǒng)考合格者頒發(fā)中華人民共和國勞動和社會保障部《企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格證書》。
六、開班時間??2012年8月11(周末班)???
七、統(tǒng)考時間??2012年11月18日
八、上課地點??綿陽市五交化大樓5樓一教室
九、報名時間、地點及手續(xù)
報名時間:2012年5月1日起開始報名
報名地點:綿陽市聚仁職業(yè)培訓學校??(綿陽市長虹大道中段109號??五交化大樓5樓-----二醫(yī)院旁)綿陽市聚仁職業(yè)培訓學校是經(jīng)綿陽人力資源和社會保障部門審批備案的綿陽唯一一家人力資源管理師職業(yè)資格考試的報名機構,請各位咨詢者鑒別清楚,謹防上當受騙
報名手續(xù):①學歷證書(原件及復印件2份);???②從事人力資源管理經(jīng)歷及工作年限的證明2份;
③身份證(復印件2份);???????????④1寸近期彩照3張;2寸近期彩照2張
⑤填寫國家職業(yè)資格統(tǒng)一考試申報表(一式2份)。?
十、聯(lián)系電話??0816?—8010961??QQ:439283470
十一、網(wǎng)址??????www.mypx.cn(資格考試)??
2012年下半年人力資源管理師考試申報、培訓、考試按新標準執(zhí)行因考試教材換新教材,建議報考的學員盡早報名和拿教材,提前做好準備和復習工作。特別是報考2級的學員提前編寫論文,論文編寫要求在報名同時可索取相關資料,交論文的時間為9月10日。
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