武漢專業(yè)拓展培訓 新員工入職培訓課程

武漢人行者拓展培訓機構(gòu)專門研發(fā)了針對新員工入職培訓的課程，針對各類企事業(yè)單位新員工入職從心態(tài)到實際行動的轉(zhuǎn)變。具體如下：?
從學校到公司?--?新員工心態(tài)癥狀?
孤獨、緊張、希求寬容、嫉妒、眼高手低，他們像海底的暗礁，稍不留意就會劃破你自信的船，讓你在職場的大海中沉沒。?
孤獨：?整整一上午，他們各自做自己的事，沒有人注意到我的存在，我和他們似乎是兩個世界的人，真懷念大學時的時光??！?
緊張：?千萬不要出錯啊，否則我就得不到主管的信任了，同事也會看不起我的。?
希求寬容：?主管真是太苛刻了，他難道忘了我才畢業(yè)？我是新人，應該給我時間。?
從公司到公司?--?空降兵心態(tài)癥狀?
1?．態(tài)度就是競爭力——態(tài)度決定一切?
不要認為態(tài)度是隱藏在每個人的內(nèi)心深處的東西，你的行為都是你的態(tài)度所指揮。你對工作持有什么樣的態(tài)度，你就會有什么樣的外在表現(xiàn)。走向成功三大障礙：逃避困難比面對困難容易得多；改變意味著付出更多；習慣成自然——“江山易改，秉性難易”。?
2?．提高你的競爭力——像老板一樣思考問題。?
老板注重他們的行為對公司所?帶來的利益或傷害，并不在意是否有人欣賞。不做老板的人比較關(guān)心上級是否欣賞他們的工作。像老板一樣思考和行動，你會發(fā)現(xiàn)工作充滿樂趣。公司的一切都會對你構(gòu)成吸引。如果你認為，像老板那樣思考問題的人簡直是傻瓜。那么，事實會讓你知道，這是一個競爭激烈的世界，只有適者生存。我們的工作和生活，就像遠山的回聲，你怎樣的付出，就會有怎樣的回報。?
3?．積極進取——成為企業(yè)中的明星。?
在綜合以上背景的基礎上我們特推薦《新員工入職培訓課程》?(New?Staff?outward?course)?”實施此次培訓計劃。?
備注：武漢及周邊拓展訓練真人CS一日游，16人以上成團，每周末發(fā)團，拓展可選場地有：東湖小天池CS野戰(zhàn)基地、東西湖石榴紅村野戰(zhàn)基地、孝感雙峰山拓展基地、黃陂勝天農(nóng)莊、新洲道觀河景區(qū)、木蘭草原風景區(qū)等。我公司專業(yè)從事戶外拓展培訓及真人CS野戰(zhàn)，帶給您不一樣的體驗，我們會為您制定適合您的詳細活動策劃方案，歡迎來電咨詢！


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