武漢人力資源培訓:南京企業(yè)人力資源招生簡章-棲霞下關人力資源招生-步步驚心

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南京企業(yè)人力資源招生簡章-棲霞下關人力資源招生-步步驚心

南京邦元教育咨詢有限公司

【授課對象】:

【上課地點】:南京市棲霞區(qū)和燕路金港大廈A座503(江蘇 南京)

【乘車路線】:

【時 間】:2014-05-23 【瀏覽次數(shù)】:35次 【學費】:¥0

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一、職業(yè)前景

??? 美國經(jīng)濟學家舒爾茨曾估算,物力投資增加倍,利潤相應增加倍;而人力投資增加倍,利潤將增加倍。人力投資是一種具有長期性、間接性、高效益特點的投資項目,它產(chǎn)生的效益是無形的,潛移默化的。

??? 人力資源是當前熱門學科之一,而我們現(xiàn)在所說的人力資源并不是過去簡單的人事工作,如今招聘、培訓、考核、企業(yè)文化等等都是其涵蓋的內(nèi)容。社會各個層面對人力資源的重視也是前所未有的,特別是人力資源方面的人才,更令一些企業(yè)求賢若渴。遼寧省人才中心甚至表示每年將拿出10萬元,用于培養(yǎng)人力資源方面的高端人才。

二、職業(yè)定義:

??? 人力資源管理師是指從事人力資源規(guī)劃,員工招聘選拔,績效考核,薪酬福利管理激勵培訓與開發(fā),勞動關系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員。該職業(yè)要求其從業(yè)人員具備較強的人際溝通能力,能夠協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)各種關系,善于解決問題。

三、考試介紹:

??? 根據(jù)中華人民共和國勞動和社會保障部《關于開展企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定的通知》,2005年開始在全國推行人力資源管理職業(yè)資格認證考試,未來從業(yè)者必須經(jīng)過相應培訓并取得資格證書后方可上崗。

四、培訓對象:

??? 在崗,但未參加過專業(yè)的培訓,也無資格證書者;希望參加培訓轉(zhuǎn)崗位人力資源/HR工作的;在校大中專院校的學生。

五、培訓內(nèi)容:

??? 基礎知識:勞動法、勞動經(jīng)濟學、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理、職業(yè)道德。

??? 專業(yè)知識:人力資源規(guī)劃、員工招聘與配置、績效考核、薪酬福利管理、激勵培訓與開發(fā)、勞動關系協(xié)調(diào)等。

六、培訓方式:

??? 采用疑難講解、案例分析、交流經(jīng)驗、主動練習、互動式教學的培訓方式。全面掌握考試教材難點、重點,助你輕松應考。

七、培訓師資:

??? 聘用著名專業(yè)老師講課,對考試題型分析透徹,講課思路清晰,特聘實戰(zhàn)人力資源管理專家、知名企業(yè)資深人力資源經(jīng)理授課,確保通過率。

八、考試時間:

??? 每年兩次國家統(tǒng)考,上半年:5月中旬? 下半年:11月中旬

九、培訓費用:

??? 人力資源管理師(四級)學費:1080

??? 人力資源管理師(三級)學費:1215

??? 人力資源管理師(二級)學費:2115

十、頒證機構:

??? 經(jīng)我校正規(guī)培訓,達到規(guī)定標準學時數(shù),并經(jīng)國家人力資源和社會保障部組織的統(tǒng)一考試,鑒定合格者,可獲得相應級別的《企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書》,全國通用,終身有效,無需年審。

十一、報考條件

1、中級[四級](具備以下條件之一者)

?1)連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

?2)經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。

?2、高級[三級](具備以下條件之一者)

?1)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

?2)取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。

?3)取得大學??茖W歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

?4)取得大學本科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

?5)取得大學本科學歷證書后,經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證明。

?6)具有碩士研究生及以上學歷證明。

?3、技師[二級](具備以下條件之一者)

?1)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

?2)取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結業(yè)證書。

?3)取得大學本科學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

?4)取得碩士研究生及以上學歷證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

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