企業(yè)/個人管理能力提升突破性領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練營--覺醒

這是一個您從來沒有體驗過的旅程，這是一次您將畢生難忘的探索。兩天三夜，是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力、信念的訓(xùn)練，也是關(guān)于素質(zhì)、心態(tài)的訓(xùn)練，更是一個震撼心靈、幫助您開發(fā)“自己”所有能力之源的訓(xùn)練。當(dāng)您收到這份資料，請您相信這是一次愛的傳播。請您為自己安排三分鐘的寧靜，好好反思一下您的企業(yè)，您的團隊，還有您的人生……

?? 是不是企業(yè)越做越累，壓力越來越大，企業(yè)的發(fā)展愿景與經(jīng)營動力越來越模糊？

?? 有沒有覺得為企業(yè)、為團隊的付出越來越多，但團隊似乎感受不到，依舊缺乏凝聚力？

?? 是不是看不清企業(yè)的強項與弱項，更不懂得如何揚長避短，發(fā)揮優(yōu)勢？

您的團隊：

?? 是不是經(jīng)常解決問題治標不治本，同樣的問題重復(fù)發(fā)生，并且充滿了各種借口、理由？

?? 是否總是被動等待工作安排，做一天和尚敲一天鐘？

?? 人越來越多，但為什么做事情的效率卻越來越低？

?? 部門之間遇到問題是不是經(jīng)?；ハ嗤菩叮桓页袚?dān)責(zé)任？

?您自己：

?? 是不是很久沒有釋放過內(nèi)心的激情了？經(jīng)常有一種莫名的孤獨與恐懼？

?? 有沒有經(jīng)常在做決策的時候猶豫不定？是不是期望自己有更強的領(lǐng)導(dǎo)力？

?? 是不是一直想改變自己，卻又告訴自己“江山易改本性難移”呢？

?? 是不是過去有一些遺憾與內(nèi)疚，一直纏繞著您，讓您內(nèi)疚、后悔、痛苦呢？

?? 是不是一直想要有更好的人際關(guān)系？更幸福的家庭生活？

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?訓(xùn)練特色? ????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????

?訓(xùn)練綱要???????????????????????????????????????????????????????????????? ?????????????

??? 第一部分：“承諾”主題

感受自己人生中的“承諾”經(jīng)歷，體驗因為不守承諾，給企業(yè)、團隊、自己和家人帶來的影響。

??? 第二部分：“信任”主題

學(xué)會溝通，學(xué)會如何運用“信任”，處理好你的人際關(guān)系，提升個人魅力。

??? 第三部分：“聆聽”主題

發(fā)現(xiàn)企業(yè)規(guī)章制度不容易貫徹、員工執(zhí)行力差、團隊缺乏士氣等問題的關(guān)鍵原因與破解方法。

??? 第四部分：“選擇”主題

學(xué)會如何從被動消極的心態(tài)中釋放自己，改變自己，從而為自己的人生、為企業(yè)負責(zé)任。

??? 第五部分：“責(zé)任”主題

發(fā)現(xiàn)生活與工作中，自己思考模式中的盲點，學(xué)會不再用看似合理的借口來逃避自己的責(zé)任。

??? 第六部分：“活在當(dāng)下”主題

體驗和感受怎樣去解決現(xiàn)實中的矛盾問題，來解決面對生活、事業(yè)上的壓力，掌握生活的平衡。

??? 第七部分：“共贏”主題

發(fā)現(xiàn)自己有意無意中設(shè)置的人際關(guān)系屏障，領(lǐng)悟如何從共贏的思考立場出發(fā)，創(chuàng)造更多機會。

??? 第八部分：“欣賞與創(chuàng)造”主題

學(xué)會如何運用與生俱來的領(lǐng)導(dǎo)力，去欣賞、創(chuàng)造一個成功的人際關(guān)系、團隊，以及成功的人生。

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?參訓(xùn)收益? ??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????

??? 理清個人目標，企業(yè)目標，構(gòu)建企業(yè)愿景，學(xué)會創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”，掌握現(xiàn)代管理新理念

??? 學(xué)會如何激發(fā)團隊潛能、創(chuàng)造一支敢于負責(zé)、敢于承擔(dān)、敢于突破的高效團隊

??? 突破性提升個人領(lǐng)導(dǎo)力、感染力、感召力與影響力

??? 提升有效溝通能力，明白如何與他人建立深入且優(yōu)質(zhì)的人際關(guān)系

??? 提升個人情緒與目標管理能力

??? 激發(fā)個人激情、自信、責(zé)任心與持久行動力

??? 突破固有思維、情緒、行為反應(yīng)模式，解除心理困惑，調(diào)整、完善心智模式

??? 改善家庭溝通模式，提升親子教育水平，學(xué)會以負責(zé)任的態(tài)度積極面對生活和工作，從而提升家庭生活品質(zhì)

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共同的見證?????????????????????????????????????????????????????????????? ????????????

??? “偉大的CEO一定是偉大的教練。沒有最好的運動員你就不會有最好的球隊，企業(yè)隊伍也是如此，最好的領(lǐng)導(dǎo)人就是教練?！?span>

——全球第一CEO? 杰克?韋爾奇

??? “我有過很多難忘的團隊回記，但沒有如此濃縮的類比，在無喘息余地的危難之中把顆顆金沙淬煉成金，把自己熔煉成金子團隊的領(lǐng)袖，那是無法描述的驚心動魄的壯美。今后我還會不斷有新的管理經(jīng)驗方面的領(lǐng)悟，但是，這一段的體驗是永遠無可替代的?！?span>

——原微軟大中華區(qū)CEO? 吳士宏

??? “教練技術(shù)培訓(xùn)是一項有價值的投資，因為教練能促進企業(yè)和員工的成長和發(fā)展，給企業(yè)帶來長遠的效益?！?span>

——原樂百氏集團董事長　何伯權(quán)

??? “評價一個經(jīng)理人有多大的發(fā)展空間，不是看他的業(yè)務(wù)能力有多強，而是他有多強的教導(dǎo)能力?！?span>

——原惠普公司中國區(qū)總裁? 孫振耀

??? “在學(xué)習(xí)和引入這方面訓(xùn)練后，潤迅公司業(yè)績在短短三個月內(nèi)遞升兩倍?！?span>

——潤迅公司總經(jīng)理　蕭渭彤

??? “培訓(xùn)可以提高企業(yè)%的生產(chǎn)力，而教練技術(shù)培訓(xùn)可以提高企業(yè)88%的生產(chǎn)力?！?span>

——歐洲《公共人事管理》雜志

?導(dǎo)師介紹????????????????????????????????????????????????????????????? ?????????

???Vincent???? 國際職業(yè)教練、實用心理學(xué)專業(yè)導(dǎo)師

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??? 普偉商學(xué)院金牌講師

??? 國際Meta-Coaching系統(tǒng)認證的職業(yè)教練

??? 美國生命動力系列體系課程授證導(dǎo)師

??? 美國時間線治療師學(xué)會（TLTA）注冊治療師

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導(dǎo)師在接近20年的工作經(jīng)驗中，積累了豐富的商業(yè)經(jīng)驗、管理經(jīng)驗與舞臺經(jīng)驗，近年深入研究東西方心理學(xué)，催眠學(xué)、教練技術(shù)等學(xué)問及體驗式訓(xùn)練，具有敏銳的洞察力，擅長于與人的潛意識溝通，探究心靈、幫助個案發(fā)掘潛能和處理人際關(guān)系，其教練能讓人發(fā)掘潛能，超越自我，致力于從人的心開始的個人提升和企業(yè)效益提升，是一位業(yè)內(nèi)出名的、功力深厚的華人培訓(xùn)師。

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?參訓(xùn)明細???????????????????????????????????????????????????????????? ??????????

【參訓(xùn)對象】企業(yè)主、董事長、總裁、總經(jīng)理、副總經(jīng)理，以及有強烈意愿追求成功的人士

【收費標準】普偉會員：10張票/人????? 非普偉會員：RMB 6800元/人

上述費用包括課程的學(xué)習(xí)費用、學(xué)習(xí)教材等，不含食宿與交通費用

清華大學(xué)總裁班學(xué)員可免費參加，食宿與交通費用自理

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